Gestió avançada de nòmines i Seguretat Social

Objectius

 

Conèixer la correcta aplicació de la normativa en matèria retributiva: anàlisis i aplicació dels conceptes salarials i extrasalarials, així com les obligacions davant els organismes de la Seguretat Social i l’Agència Tributària.

Contingut
  • ANALITZAR I CONEIXER L’ESTRUCTURA SALARIAL D’ACORD AMB L’ESTATUT DEL TREBALLADOR.
  • LES CONTINGÈNCIES COMUNES I PROFESSIONALS
  • CONEIXER ALTRES DEDUCCIONS APLICADES EN NÒMINES.
  • LA TRIBUTACIÓ (IRPF)
  • LA RETRIBUCIÓ EN ELS SUPOSITS DE ACCIDENTS DE TREBALL I MALALTIA COMUNA
  • SUPOSITS EXTRAORDINARIS
Públic Empresaris, Directius, Tècnics, així com a totes aquelles persones que vulguin prendre consciència sobre la legislació laboral, la seva interpretació, els seus límits i aplicacions Modalitat PRESENCIAL Dates: 20, 22, 27 i 29 de Setembre Horari Dimarts i Dijous – De 15.00H a 19.00H Hores 16 Hores Lloc Maresme Centre de Negocis
Avda. Jaume Recoder, 85-87
(Davant RENFE de Mataró) Població Mataró Dates d’inscripció 2016-08-08 Data fi d’inscripció 2016-09-17 Nombre de places 15 places Requisits d’accés No estipulat Com s’ha de fer la inscripció

Omplir el formulari que trobareu CLICANT AQUI, i després enviar fotocopia DNI a emprenedoria@ccmaresme.cat

Cost 32 Euros – Curs subjecte a Preu Públic (segons Ordenança nº22 del CCM, de 21 de Maig de 2016) Forma de pagament Un cop realitzada la inscripció, es farà arribar via mail, la carta de pagament del Preu Públic. Entitat que realitza la formació 080 TEAM TALENT, S.L. Contacte

Marta López
emprenedoria@ccmaresme.cat

Organitzen i col·laboren: Consell Comarcal del Maresme i Diputació de Barcelona

Un 2017 exitós per al Servei d’Emprenedoria

 


El passat any 2017 va resultar especialment productiu per al Servei d’Emprenedoria del Consell Comarcal del Maresme.

L’entitat, depenent de l’Àrea de Promoció Econòmica, i acreditada per la Xarxa Emprèn de la Generalitat de Catalunya, ofereix suport a emprenedors, empreses i autònoms per estructurar, impulsar i consolidar els seus projectes o per incrementar el volum i les oportunitats de negoci d’activitats ja establertes.

Una de les principals funcions del Servei consisteix en proporcionar als emprenedors una avaluació seriosa i professional sobre la viabilitat de la seva idea de negoci, i assessorament personalitzat per a l’elaboració del pla d’empresa. L’any 2017 es van atendre 369 persones i 181 empreses.

Els perfils dels emprenedors que van sol·licitar serveis d’informació són els següents:

  • Homes: 44 %
  • Dones: 56 %
  • Menys de 24 anys: 5 %
  • Entre 25 i 44 anys: 58 %
  • 45 anys o més: 37 %
  • Estudis: 86 % amb titulació secundaria superior o universitària.

El 69 % de les persones ateses va declarar que la principal motivació per iniciar un Pla d’Empresa era la necessitat de tenir un lloc de treball. El 16 % va atribuir la seva decisió a una oportunitat que els oferia en aquell moment el mercat. 

En una altra línia d’actuació, el Servei d’Emprenedoria ofereix informació i orientació sobre els diferents tràmits, serveis i recursos a disposició dels usuaris. Especialment els relacionats amb les tramitacions organitzatives inicials, assessorament i mediació per accedir a finançaments, ajudes i subvencions, i serveis i recursos de vivers d’empresa. També ofereix informació per a la capitalització de l’atur. L’any anterior es van realitzar 172 tramitacions a emprenedors i 22 a societats i es van constituir 64 noves empreses.

El sector en el que se’n van crear més va ser el de Serveis Personals, amb un 31 %, seguit del de Restauració, amb un 14 %. Els que van presentar menys incidència van ser el Turisme i l’Agricultura, ambdós amb un 5 %. Cal destacar que el 91 % d’aquestes noves societats són unipersonals.

Per optimitzar les oportunitats, l’Àrea de Promoció Econòmica ofereix formació en competències de gestió empresarial en forma de jornades, cursos, formació contínua o petites píndoles formatives. L’any passat van tenir lloc set accions formatives d’entre una i cinc sessions, i dues Setmanes d’Emprenedoria, al juny i al novembre. Pel que fa a les Accions de Sensibilització envers futurs emprenedors, s’han organitzat els Tallers per a joves estudiants que van reunir 2.766 alumnes de batxillerat i graus formatius; i el Fòrum Joves Emprenedors, que se celebra anualment el mes de febrer, el qual va reunir 772 alumnes provinents de 13 centres educatius de la comarca. D’altra banda, el projecte de formació Cultura Emprenedora a l’Escola (CUEME) s’ha desenvolupat com a programa pilot entre els 58 alumnes de 5è. de primària d’una escola de Sant Pol de Mar. 

Inscripció al programa Joves per emprendre 2018-2019

Programa de suport a la creació d’empreses per a joves del Maresme que volen desenvolupar i posar en marxa una idea de negoci


Fòrum de joves emprenedors

Des de l’any 2014, el Servei d’Emprenedoria de l’Àrea de Promoció Econòmica del Consell Comarcal del Maresme celebra anualment el Fòrum de Joves Emprenedors del Maresme. Un gran acte on es reuneixen més de 700 estudiants de la comarca, principalment de Batxillerat i Cicles formatius, que al llarg d’un matí comparteixen ponències i xerrades vinculades al món de l’Emprenedoria. A més, s’organitza una taula rodona on joves emprenedors i emprenedores comparteixen en viu i en directe la seva experiència en la posada en marxa d’una idea de negoci.

L’acte està totalment subvencionat per fons públics i no suposa cap cost pels centres educatius participants.


UN TASTET D’EDICIONS ANTERIORS:

El Consell Comarcal contracta 10 dones gràcies a la línia “Dona” del Programa Treball i Formació

10 dones en situació d’atur s’han incorporat avui a la plantilla del Consell Comarcal del Maresme gràcies a la línia “Dona” del Programa Treball i Formació que impulsa el Servei d’Ocupació de Catalunya (SOC) per afavorir la inserció laboral de les dones demandants de feina.

El Maresme és una comarca amb una elevada feminització de l’atur. 17.260 dones es troben en situació de desocupació representant el 55,42% del total de persones demandants de feina. L’anàlisi de les dades també ressalta que des del mes de març, quan va esclatar la pandèmia de la COVID-19, el volum de maresmenques sense feina s’ha incrementat en 2.434.

La línia “Dona” del Programa Treball i Formació vol afavorir el retorn al món laboral de les dones, principalment de les que en troben en situació de vulnerabilitat. És una política activa d’ocupació que combina l’experiència laboral i la formació per tal de millorar l’ocupabilitat i les oportunitats laborals de les persones desocupades que tenen més dificultat d’inserció en el mercat de treball. Ofereix contracte laboral de 12 mesos i una formació transversal de 60 hores.

En aquesta edició, la línia DONA s’ha adreçat, d’una banda, a dones en situació d’atur inscrites com a demandants d’ocupació no ocupades (DONO), víctimes de violència masclista i, per l’altra, dones en risc de caure en situació d’atur de llarga durada no perceptores de prestació per desocupació o subsidi ni d’ajuts i, preferentment, majors de 52 anys.

Les 10 dones que han signat avui el seu contracte laboral desenvoluparan la seva feina durant un any com a auxiliars administratives i donaran suport als projectes que es duran a terme en diversos departaments del Consell Comarcal del Maresme (Oficina d’Habitatge, Educació, Medi Ambient, Benestar Social –SIAD i TAD– i Promoció Econòmica), de l’Arxiu Comarcal del Maresme i del Consorci de Promoció Turística Costa Maresme. Han estat seleccionades d’entre la cinquentena de currículums derivats per l’Oficina de Treball del Servei d’Ocupació de Catalunya de Mataró.

Aquesa és la novena edició del Programa Treball i Formació en el qual participa el Consell Comarcal del Maresme. Es tracta d’un programa impulsat pel Servei d’Ocupació de Catalunya i cofinançat pel Fons Social Europeu, el Ministeri de Treball i Economia Social i el propi Consell Comarcal del Maresme.

El Consell Comarcal acompanya 49 joves en la tramitació dels ajuts a l’autoocupació

El passat 10 de gener va finalitzar la convocatòria de subvencions per afavorir l’autoocupació de joves en el marc del programa REACT-UE oberta pel Departament d’Empresa i Treball amb l’objectiu d’impulsar l’emprenedoria entre les persones de 18 a 29 anys.

El Consell Comarcal ha tornat a donar suport al jovent maresmenc que ha apostat per iniciar un negoci propi com a sortida laboral. Durant el mes de vigència de la convocatòria ha assessorat 133 joves amb un projecte d’autoocupació.

L’atractiu de la convocatòria de subvencions per afavorir l’autoocupació ha estat l’impuls necessari perquè 34 d’aquests joves fessin el pas definitiu. S’han donat d’alta d’autònom mitjançant el Punt d’Atenció a l’Emprenedor (Punt PAE) del Consell Comarcal del Maresme que facilita la constitució com a persona autònoma o societat mercantil en tan sols 48 hores.

En total, el Servei d’Emprenedoria del Consell Comarcal ha acompanyat en el procés de tramitació de la sol·licitud de subvenció a l’autoocupació jove 49 maresmenques i maresmencs amb activitats molt variades, destacant els sectors de la salut, la construcció i els serveis personals. També és diversa la seva procedència geogràfica, sent els principals municipis Mataró, Premià de Mar, Arenys de Mar, Sant Pol de Mar i Vilassar de Mar.

La convocatòria estipula que les persones que compleixin els requisits poden arribar a rebre fins a 13.510 euros a fons perdut si es mantenen en el règim d’autònoms durant 12 mesos de forma ininterrompuda.

Oferta formativa del Servei d’emprenedoria

 

El Servei d’emprenedoria del Consell Comarcal del Maresme ofereix per aquest mes de setembre 4 propostes formatives adreçades a millorar aspectes com la gestió avançada de nòmines i Seguretat Social, el web corporatiu com a eina eficaç per a la venda de productes i/o serveis, l’exportació agrupada i els drets i obligacions de les persones treballadores en règim d’autònom. Les inscripcions ja són obertes.

En els següents enllaços podeu veure la informació específica de cada curs:

Curs: Facebook i WhatsApp per a negocis

Places limitades a 15 persones. Es crearà una llista d’espera per possibles baixes

Les xarxes socials són, avui dia, un aliat imprescindible per a les empreses. S’han convertit en un canal de promoció relativament fàcil i eficaç per donar a conèixer productes i serveis. Però per assolir l’èxit cal conèixer el funcionament espcífic de cada xarxa.

Dediquem aquest taller a explicar el funcionament de Facebook i WhatsApp i les eines de màrqueting online que ofereixen per segmentar audiències i aconseguir una comunicació més efectiva amb el nostre target.

DATES: 7, 9 i 15 de juny
HORARI: 15.00 h a 19.30 h.
MODALITAT: ONLINE
PREU: Gratuït

Inscripcions tancades. Curs Ple!

Presentació de l’estudi: “La transformació digital en el mercat de treball post-covid del Maresme

Els passats 15 i 17 de desembre, el Consell Comarcal del Maresme va celebrar la jornada “La digitalització: Una amenaça o una oportunitat pel mercat laboral?” en el marc de l’actuació Enxarxa Maresme que compta amb la col·laboració de la Diputació de Barcelona.

La jornada, la qual es va celebrar en format digital, anava destinada al personal tècnic dels Serveis Locals d’Ocupació del Maresme amb l’objectiu de presentar l’estudi “La transformació digital en el mercat de treball post-Covid del Maresme”, realitzat aquest 2021, i que aporta dades i informació molt rellevants sobre l’impacte que estan tenint les noves tecnologies en les ocupacions del Maresme i quines són les noves tendències ocupacionals que presenta la nova realitat post-Covid.

Aquest estudi ofereix una visió clara sobre com la digitalització està afectant a les empreses que formen part de sectors d’activitat clau al Maresme, com són, el primari, l’industrial i el tèxtil, els serveis personals i professionals, el turisme, la restauració i el comerç, i analitzar la seva visió sobre la creació de nous perfils laborals, l’afectació i transformació del llocs de treball actuals, i sobretot per reforçar la voluntat i la necessitat de crear eines de millora a nivell estratègic en l’àmbit ocupacional dels nostres municipis, en concret en competències digitals.

La presentació de l’estudi es va fer en dues sessions, que van comptar amb ponències de professionals experts en transformació digital i recursos humans i un espai de debat, que va posar sobre la taula aspectes molt importants en relació als canvis en el mercat laboral com a conseqüència de la digitalització i l’entorn post Covid i el seu encaix amb els serveis que s’ofereixen des de l’administració local.

Podeu consultar l’informe aquí.